2001年，张某的公司因经营业绩不佳与其签订了无限期许可协议。后来，张先生来到北京工作。缴纳社保10多年后，他于2021年将社保迁至北京，准备在北京退休。当他申请2024年退休时，他被告知没有资格在北京退休。理由是，她一直是公职人员，2021年调动时才与原单位解除合同。张先生不同意这一结论，将朝阳社保中心告上法庭，但一审和二审均败诉。法院认为，朝阳社保中心在北京开设张某养老金账户存在错误，应当予以纠正。认定张先生不符合退休条件并无不合理之处。律师提醒人们，在申请社保转移、选择退休地点时退休人员应了解各地的退休规定，避免类似情况的发生。如果张先生最终无法在北京退休，他想要返回家乡将会面临一定的困难，最终不得不取消保险。缴纳社保10多年后，张某于2021年将社保转到北京（资料图/图虫创意摄）。他工作了很多年，退休前改变了社会保障。当地官员告诉他，他没有资格退休。张所在的昌黎县房地产开发公司因经营不善，于2001年解散，无法继续经营。公司与张先生签订了无限期休假和失业协议。协议规定，公司每月向张先生发放120元生活费，工会将其退休金委托给他。休假期间，张可能“从事随后，张先生来到北京工作，并于2009年开始在北京缴纳养老保险。对于当年张先生与公司签订的无限期休假协议，张先生告诉记者：“2021年，我向朝阳区社保基金管理中心查询，发现我可以将社保转到北京，在北京退休。”出国办社保后，张先生将基本养老金转到了北京。张拉先生提交的《关于保险相关金转移接续的沟通函》显示，北京市朝阳区社保基金管理中心致函昌黎县办理转移手续，但2024年，想在北京办理退休的张先生却被拒绝。接到北京市朝阳区社保基金管理中心通知称，他不符合在京退休的条件。主要依据是张女士的事业单位职工身份，以及她于2021年刚刚从事业单位离职的事实，张先生对此无法接受。在她看来，她在北京缴纳社保已有10年，从来都不是临时的。她还负责2021年社保过渡工作，预计在北京正常退休。即使实际上不具备条件，社保中心也应该发现并拒绝搬迁，以免陷入绝境。张先生收到法院通知，称其不符合退休条件。他不符合在北京退休的条件。此前，建立非临时账户时出现错误。 2024年，张某向社保局提起诉讼北京市朝阳区基金管理中心要求其取消通知并正常办理退休手续。该案定于2025年3月在北京市朝阳区人民法院开庭审理。张某告诉法庭，2024年他达到法定退休年龄时，他在北京的累计缴费年限将超过10年，他居住地的基本养老保险事务也将转移到北京。您符合本市享受基本养老保险条件，可以享受基本养老保险待遇。朝阳市社保局认定张某不符合在京退休条件。至此，张某无法再在北京领取养老保险待遇，也无法返回原居住地办理待遇。朝阳市社会保障中心告诉法庭，张某于2021年8月与原政府机构解除雇佣关系，年满4岁。0岁。他坚称自己在北京的保险账户应该是临时账户。如果符合领取待遇条件，则不符合在京退休的条件，因为临时账户必须转至原参保办事机构或领取待遇地点，不能在北京退休。法院一审裁定，张先生虽然在昌黎县房地产公司工作，但被认定参与该机构职工的管理，并参加了机关事业单位职工养老保险。因此，张先生必须从机关、事业单位入职当月起参加企业职工基本养老保险。其与昌黎县房地产开发公司解除劳动关系时，已年满40岁，不符合本市基本养老保险待遇。法院还指出张女士2010年在北京开设养老保险账户时，仍参与管理机关、事业单位员工，无法参加公司基本养老保险。朝阳市社保中心为张某在北京开设基本养老保险账户存在错误。同时，张先生于2021年12月办理基本养老保险相关转账手续时，朝阳社保中心为原告开立非临时基本养老保险缴费账户时出现错误。被告人应及时纠正上述行为，并在后续警方行动中更加慎重处理。张某随后提起上诉，11月5日，北京市第三中级人民法院收到二审判决，维持原判。律师表示，超过年龄限制的人只能开设临时账户，并且可能会发现自己无法退休。转让近年来，许多重要会议都提到了社会保障关系的延续。 10月底刚刚公布的“十五五”规划建议也提到，要完善社会保障相关转移和保留政策，提高灵活就业人员、农民工和新就业人员的参保率。关于转移和持续社会保障问题的讨论往往集中在转移是否可能以及转移后该人是否可以在当地退休。红星新闻记者注意到，《城镇企业职工基本养老保险转移接续暂行办法》规定，对未返回户籍地工作或未办理参保登记的，由新参保办办理转移接续手续。但是，如果这个男人已经50岁了且女方年满40周岁，需要继续办理基本养老保险关系的，在原参保地区参加基本养老保险，并在新参保地区开立基本养老保险临时缴费账户，登记本单位和个人缴纳基本养老保险费的情况。每个人都付钱。参保人员跨县转业返岗或新参保人员符合参保条件时，本金和利息记入临时基本养老保险缴费账户，由原参保人员或受益人全额划转领取。这意味着，如果你年满50岁（男性）或40岁（女性），到一个新的城市缴纳社保，你将只能创建一个临时账户，以后将无法在当地领取。确定取货地点时主要有四种情况。主要考验的是户籍所在地以及是否支付工资更换期限为10年以上。张女士收到的《临时措施》通知称，她在北京的户口应该是临时账户，不符合她在北京退休的条件。原因是，她离开原单位时已经40多岁了。北京世敬律师事务所律师李静告诉红星新闻，当年国企改制期间，像张女士这样的不少人在保留原单位社保福利的情况下，到外地谋生，有些人可能会发现自己在缴纳社保。两地双倍社保 当人们临近退休时，通常会根据自己的退休政策、个人发展、退休福利等来选择养老金受益人。与张先生发现的情况类似，在转移时重复部分退还，张先生的情况很特殊。部门和部门是分包工人，其他则是现有事业单位的雇员。机关、机关借调到企业工作的职工，管理人员关系转入企业后，必须缴纳基本养老保险费。如果张先生确实是事业单位职工，那么他在加入公司时就应该参加企业职工基本养老保险。北京伟恒律师事务所高级合伙人、伟恒劳动法专家委员会主任姚俊强也表示，退休审批争议的出现，是因为各地社保缴费审批的严格程度不同。例如，社会保障付款停止后原始社会保障付款是否得到认可，或者不标准的文件记录是否会导致问题。张先生面临的事业单位设立问题就是这样的问题之一。那么什么样的情况如果张先生最终无法在北京退休，居住地的社保体系转移到北京，他将面临什么？我想知道这会发生吗？姚俊昌表示，目前尚不清楚张最终是否能够返回家乡退休，并且他社保账户中的部分个人资金可以退回。李静说，即使回老家退休，退休待遇也和北京不一样。两地社保部门均回复昌黎县社保办官员称：“如果最终无法退休，我们会商量如何解决。”记者就张某的情况拨打了北京市朝阳区社保基金管理中心客服热线。工作人员并未给出明确答复。据说在北京缴纳几年保险费后就可以在北京申请退休ijing，但客服无法给出明确答复，批准与否要看具体情况。工作人员表示，如果有档案，就得从其他地方寄信去取。由于北京无法核实外省的支付信息，因此需要收集各种信息。了解您是否可以在北京退休。 11月3日，记者向张某户籍所在地昌黎县保卫处询问张某是否可以回老家退休。据工作人员介绍，这样的情况还是第一次出现。调动一般需经本人同意后方可进行，不存在调动后员工不能辞职的情况。在这种情况下，代表建议您在新的工作地点继续争取辞职的机会，并协商如果确实无法辞职的话怎么办。红星新闻刘亚寿记者
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当这名妇女将她的社会保障福利转移到其他地方并试图退休时，她被告知她无法在那里退休。他向社会保障中心告上法庭，但两起案件均败诉。
